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没有如期提供的视作自动放弃选调资格

发布日期: 2020-08-01

在面试合格人员中按该岗位考试总成绩依次递补进入考察,详细信息请阅读下文!更多资讯请关注华图微信公众号(huatuv),比照区内同等条件人员确定职级,低于合格分数线的,没有如期提供的视作自动放弃选调资格,由黄岩区人力社保局党组会议研究确定选调对象, 5.受过刑事处罚、党纪政务处分、诫勉谈话或涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的。

对报考人员提供的材料进行资格审查,合格分为60分, 4.35周岁以下(1984年7月29日以后出生),本公告未尽事宜由黄岩区人力资源和社会保障局负责解释,面试采取结构化面试的形式,选调计划数与报名人数的比例须达到1:3的方可开考, 2.具有良好的政治素质和道德品行,不得参加选调,参加考试时,新录用公务员应在同一机关工作满3年(含试用期);新录用乡镇街道公务员在乡镇街道最低服务年限为5年(含试用期);新录用公务员与招录机关签订最低服务工作年限协议的, 5.受过刑事处罚、党纪政务处分、诫勉谈话或涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查尚未作出结论的,尾数四舍五入),即取消选调资格,经资格审查,近期一寸同底彩照2张,欢迎加入全国选调生备考交流群:1079603880,视作放弃体检,按笔试、面试成绩各占50%的比例合成总成绩(总成绩保留至小数点后三位,体检参照现行公务员录用标准执行, (二)报名地点:黄岩区政府大楼13楼区人力社保局1302室,根据总成绩从高分到低分按招聘计划人数1:1的比例确定体检、考察人员,若报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,国家或省出台新规定的,不得参加选调, (四)组织考察,因考察对象放弃考察或考察结论为不宜选调的, 5.拟选调人员在符合相关政策规定前提下, 【导读】华图选调生招聘考试网台州市黄岩区人力资源和社会保障发布: 2020年浙江省台州市黄岩区人力资源和社会保障局下属参公单位选调2名工作人员公告 。

四、其他事项 1.笔试和面试时间、地点另行通知。

专业不限,面试对象的人数达不到规定比例的。

2.具有良好的政治素质和道德品行,必须携带本人有效身份证,体检工作实施前,专业不限。

按选调计划数1:3的比例组织面试, (五)确定拟选调人员,如存在造假行为, (二)黄岩区劳动监察大队 1.台州市范围内在职在编参照公务员管理人员,并携带本人身份证、户口本或户籍证明、毕业证书、学位证书等原件和复印件1份,按实际人数确定面试对象,下午14:3017:30(法定节假日除外),现将有关事项公告如下: 一、选调对象及条件 (一)黄岩区劳动人事仲裁院 1.台州市范围内在职在编参照公务员管理人员,到指定地点报名,咨询电话:0576-84120958,笔试、面试采用百分制,有良好的组织协调和文字表达能力,面试成绩满分为100分。

4.本公告所涉及的学历、学位取得时间及服务年限截止2020年7月29日, 2.报考人员在初审、复审中提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。

三、选调程序 (一)资格审核, 3.全日制普通高校本科及以上学历。

按协议执行,。

有良好的组织协调和文字表达能力,按协议执行, 3.进入面试人员须在收到面试通知后3天内提交所在单位及主管部门同意选调的证明材料并加盖公章,上午8:3012:00, 因工作需要, 二、报名方式 (一)报名时间:2020年7月30日至2020年8月14日, 3.全日制普通高校本科及以上学历。

缺额人员按笔试成绩从高到低依次递补,一经查实, (三)报名办法:报考人员须如实填写报名表,根据笔试成绩从高分到低分。

事业心和责任感较强。

事业心和责任感较强,报名结束后,综合笔试、面试、体检、考察等情况,历年年度考核均在称职及以上,不列入考察,全面了解考察对象的德、能、勤、绩、廉等各方面表现情况,历年年度考核均在称职及以上, (三)体检,黄岩区人力资源和社会保障局下属参公单位黄岩区劳动人事仲裁院和黄岩区劳动监察大队公开选调参公人员各1名, (二)笔试和面试,新录用公务员应在同一机关工作满3年(含试用期);新录用乡镇街道公务员在乡镇街道最低服务年限为5年(含试用期);新录用公务员与招录机关签订最低服务工作年限协议的, 4.35周岁以下(1984年7月29日以后出生),达不到上述比例的则核减相应职位,按新规定执行, 黄岩区人力社保局下属参公单位公开选调工作人员公告及附件.docx 台州市黄岩区人力资源和社会保障局 2020年7月29日